苏州某企业直招：HC1900231~HC1900233

苏州某企业直招：HC1900231~HC1900233

HC1900231 品质主管
岗位职责：
1、能独立负责客户投诉处理；
2、供应商产品不合格投诉处理；
3、内部异常协调处理；
4、制定产品检验规范；
5、计量、检测仪器管理；
6、熟知ISO\TS16949等相关质量体系知识
任职要求：
1、大专以上学历。
2、两年以上质量管理经验。
3、对质量管理体系有一定的了解。
4、具有良好的判断能力，责任感，善于沟通，富有团队精神和一定的抗压能力。
5、熟练使用基本办公软件，以及常用的测量设备。
薪资待遇：6K~8K上五休二、五险一金、餐补、试用期后年假、每满1年1天福利假

HC1900232 生产领班
中专及以上学历，3-5年制造型企业生产领班/组长工作经验，工作认真能配合加班。
职位描述：
1、根据生产需要合理调配资源，对“人、机、料、法、环”全面检讨、落实和执行。
2、根据生产排程进行生产、保质保量完成生产任务、提升品质合格率、降低产线制程损耗、提高效率和降低报废。
3、现场管理、维护车间秩序及各项规章制度，人力的合理使用。
4、产线的5S推进和改善。
5、生产过程出现异常及时向上级领导反馈并处理 ，配合相关部门人员及时的处理异常和成本的管控和节约。
薪资待遇：4.5~6K、五险一金、餐补、试用期后年假、每满1年1天福利假

HC1900233 仓库主管
岗位职责：
1、负责仓库日常工作的全面管理；
2、负责协调仓管员的收发货及退换货工作；
3、负责对新仓管员的业务培训及对老仓管员的业务监督指导；
4、负责仓库的盘点、组织、监督以及仓库存卡的复核性稽查，并对库存实物负责；
5、负责货物的出入库及堆码进行有效合理规划及库位的整理,有效提高仓库利用率；
6、负责装卸力量的调配与控制及整理库区环境并对其进行考核；
7、负责客户库存信息的管理以及协调仓库与各部门的工作关系，构建有利团队，并确立其标准和目标。
任职要求：
1、男25-35岁；
2、大专及以上学历；
3、5年以上经验,3年以上外资企业仓库管理工作经验；
4、仓库管理、库存控制/ERP系统；
5、组织与领导的能力、沟通与协调的能力，执行与贯彻的能力；
6、诚恳、敬业、耐心、细心、热情大方，能承受工作压力服从工作7、安排，团结协作，注重团队力量。
薪资待遇：5~6K、五险一金、餐补、试用期后年假、每满1年1天福利假

有合适的朋友欢迎发送简历至邮箱：hrsz@benchmark-led.com，并CC至hr@buyerhome.cn，投递简历请注明职位编号、职位名称和信息来源。